모두의 공시
헷갈리는 개념 · 비교하고 풀어보기
행정학 개념정리 4페이지
행정학개론에서 혼동하기 쉬운 개념을 모았어요.
핵심 차이와 비교표를 읽고, OX와 실제 기출로 확인하세요.
동기 내용이론과 동기 과정이론 차이
무엇이 동기를 만드는지와 어떤 과정으로 행동하는지를 나눠요.
징계와 직위해제 차이
의무 위반에 대한 제재와 잠정적인 직위 부여 제한을 나눠요.
파면과 해임 차이
둘 다 신분을 박탈하지만 후속 불이익은 같지 않아요.
자주재원과 의존재원 차이
자체 수입과 이전받은 재원을 구분해요.
예비비와 추가경정예산 차이
미리 확보한 예비 재원과 성립한 예산의 변경을 구분해요.
예산의 이용과 예산의 이체 차이
예산 단위 사이의 조정과 조직 변동에 따른 이전을 나눠요.
예산 통일성과 예산 완전성 차이
수입의 용도를 미리 지정하는지와 총액을 빠짐없이 적는지는 달라요.
주민투표와 주민소환 차이
정책·사항에 대한 투표와 공직자의 해직에 대한 투표를 나눠요.
주민감사청구와 주민소송 차이
감사기관에 청구하는지, 법원에 소송을 제기하는지 봐요.
자치사무와 위임사무 차이
자신의 사무와 맡아 처리하는 사무를 구분해요.
직업공무원제와 실적주의 차이
장기적인 공직 경력과 인사 기준을 구분해요.
특별회계와 기금 차이
별도 예산회계와 기금운용계획의 구분을 확인해요.
일반회계와 특별회계 차이
일반 재정활동과 특정 목적의 구분 관리를 나눠요.
수평적 분화와 수직적 분화 차이
업무 종류의 다양성과 계층 수를 구분해요.
파킨슨 법칙과 피터의 원리 차이
조직의 팽창과 승진 후 직무 부적합을 구분해요.
개념과 출제를 함께 확인하세요.
- 핵심 차이 한 줄과 비교표로 구분 기준을 잡아요.
- 개념 확인용 OX 5문항을 풀고 근거 해설을 읽어요.
- 관련 기출 선지를 확인하고 회차 페이지의 해당 문항으로 이동해요.
관련 기출에는 직접 비교 문항과 각 개념을 개별적으로 물은 문항이 함께 포함됩니다.
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